JACリクルートメントの年収相場｜平均年収と手取りの目安
JACリクルートメントの「平均年収」は公表されていない
JACリクルートメントは人材紹介（ヘッドハンティング）を手がける会社で、自社の「平均年収」を公式に公表しているわけではありません。検索しても同社の平均年収を示す一次情報は確認できず、求人ごとの提示年収が実態に近い数字になります。
つまり「JACリクルートメントの年収＝○万円」と一律に語ることはできず、担当する求人の業界・職種・ポジション・経験年数によって数百万円〜1,000万円超まで幅が広がります。
求人で見かける年収レンジの目安
同社は外資系企業や専門職、管理職の紹介に強みを持つとされ、一般の求人媒体より高めのレンジが出やすい傾向があります。ただしこれは推測を含む一般的な傾向で、実際の提示額は求人票ごとに確認が必要です。
- 若手・第二新卒クラス：300万〜450万円台
- 実務経験3〜5年の中堅クラス：450万〜650万円台
- マネージャー・専門職クラス：650万〜900万円台
- 外資系・管理職・高度専門職：900万〜1,200万円以上
- 営業・コンサル・ITエンジニアなど職種による差が大きい
国内全体の賃金水準と比べると
比較の基準として、厚生労働省「令和7（2025）年賃金構造基本統計調査」によると、一般労働者（短時間労働者以外の常用労働者）の所定内給与額は男女計で月340.6千円（前年比3.1％増）、男性373.4千円、女性285.9千円でした。単純に12か月分に換算すると月額ベースで約409万円ですが、実際の年収には賞与・各種手当が加わるため、おおむね450万〜550万円前後が全体の目安帯になります。
学歴別では高校卒297.2千円、大学卒396.3千円で、大学卒は月額換算で約475万円、賞与込みで550万円前後が一つの参考値です。JACリクルートメント経由の求人はこれより上のレンジが出やすい一方、応募要件も高くなります。
産業別の年収目安（所定内給与ベース）
同調査の産業別賃金では「電気・ガス・熱供給・水道業」444.0千円、「学術研究，専門・技術サービス業」440.3千円が高く、「宿泊業，飲食サービス業」277.2千円が最も低い水準でした。専門職・コンサル系の求人を多く扱う傾向のある同社では、高めの産業の求人に触れる機会が多くなりやすいといえます。
- 電気・ガス・熱供給・水道：月44.4万円／年収640万円前後の目安
- 学術研究・専門・技術サービス：月44.0万円／年収635万円前後の目安
- 金融・保険：月43.7万円／年収630万円前後の目安
- 情報通信：月40.6万円／年収585万円前後の目安
- 製造業：月33.0万円／年収475万円前後の目安
手取りはどうなる？
年収がそのまま手元に残るわけではありません。社会保険料（健康保険・厚生年金・雇用保険など）と所得税・住民税を差し引いた手取りは、年収のおよそ75〜85％が目安です。年収500万円なら手取りは年370万〜425万円前後、年収700万円なら年520万〜595万円前後、年収1,000万円なら手630万〜850万円前後がおおよそのレンジになります。
扶養家族の有無、自治体の住民税率、生命保険料控除などで変動するため、あくまで概算として捉えてください。
年収交渉で意識したいポイント
エージェント経由の転職では、応募者の希望年収と企業の提示レンジのすり合わせが行われます。交渉の材料になるのは、現職の年収（賞与・残業代込みの総支給額）、担当業務の規模、マネジメント経験、語学力や専門資格などです。
一方で「必ず上がる」「○万円保証」といった断定はできません。提示額は企業の給与規定やポジション定義に左右されるため、複数求人のレンジを比較しながら現実的な着地点を相談するのが安全です。
この記事のポイント
- JACリクルートメントの公式な平均年収は公表されておらず、求人ごとの提示額が実態
- 同社経由の求人は300万円台〜1,000万円超まで職種・経験で幅広い
- 厚労省2025年調査の一般労働者は月340.6千円、年収450万〜550万円前後が全体の目安
- 産業別では電気・ガス・専門・技術サービスなどが高水準（月44万円前後）
- 手取りは年収の75〜85％前後を目安に考える
- 年収アップを保証する表現は避け、複数求人のレンジ比較と情報整理が現実的