エプソン（セイコーエプソン）の平均年収は808万円｜手取りと比較を解説

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エプソン（セイコーエプソン）の平均年収は約808万円

セイコーエプソン株式会社の平均年間給与は8,087,000円（約808万円）です。官報決算データベースおよび人的資本データでは、2026年3月期の単体平均年収が808万円、前年比+1.8%と整理されています。

この金額は提出会社（単体）の正規従業員を対象に、賞与および基準外賃金を含めて計算された平均年間給与です。連結従業員数は74,619人ですが、平均年収の対象は単体の12,311人である点に注意してください。

単体の従業員12,311人の内訳は、プリンティングソリューションズ事業が6,012人、ビジュアルコミュニケーション事業が1,396人、マニュファクチャリング関連・ウエアラブル事業が2,035人、全社（共通）が2,868人です。

平均勤続年数が18.1年と長く、平均年齢も42.9歳と安定型の構成です。新卒採用中心で長く在籍するタイプの人材構成がうかがえます。

平均年収808万円は税金・社会保険料を差し引く前の金額です。独身・扶養なしといった一般的な条件で試算すると、手取りはおおむね600万〜640万円前後（月あたり約50万〜53万円）が目安になります。

実際の手取りは家族構成、居住地、各種控除、住民税の差などで変動します。あくまで概算として参考にしてください。

エプソンは役割や職務の大きさに応じた資格・等級制度を採用し、目標管理制度の評価結果を処遇に反映すると説明しています。給与は基本給・賞与・各種手当で構成され、基本給は等級と評価に基づいて改定されます。

ただし職種別・等級別の具体的な年収レンジは開示されていません。営業・エンジニア・管理部門など職種ごとの実額は不明と考えるのが妥当です。求人票や面接での確認が確実です。

厚生労働省の令和7年（2025年）賃金構造基本統計調査では、一般労働者（男女計）の所定内給与は月340,600円で、年収換算約490万円が目安です。製造業は月330,000円前後で年収換算約475万円とされ、エプソンの808万円はこれを大きく上回ります。

産業別では電気・ガス・熱供給・水道業（年収換算約640万円）や学術研究・専門・技術サービス業（同約635万円）が高い水準にあります。製造業の中でもエプソンは高めの位置づけと考えられます。

2025年度の労働者の男女の賃金差異は全労働者78.4%、正規雇用労働者78.5%です。同一資格等級では男女の賃金差異はないものの、上位職位・資格等級に占める女性の割合が少ないことが差異の主な理由と説明されています。

管理職に占める女性労働者の割合は5.9%、男性労働者の育児休業取得率は95.7%です。年収を考える際は、等級の上がり方や管理職登用の状況もあわせて確認すると判断材料になります。

平均年収はあくまで全従業員の平均値であり、入社時の提示額や同年代の実額を保証するものではありません。等級制度・評価制度・賞与の支給実績を面接で確認しましょう。

勤続年数が長い企業のため、中途入社の場合は前職の経験や等級の当てはめが年収を左右します。提示条件は額面と手取りの両面で確認することをおすすめします。