ゴールドマンサックス初任給と年収｜新卒アナリストの実態

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結論：ゴールドマンサックスの初任給はどのくらい？

公開されている複数の解説記事では、ゴールドマンサックス証券の新卒アナリスト（総合職）の初年度年収はおおむね800万〜1,000万円程度、月額の初任給は約50万円前後と紹介されることが多いです。基本給に加えて業績連動型のボーナスが支給されるため、同じ新卒でも部門や評価によって受け取る総額には幅が出ます。

ただし情報源によっては月額「約70万円」と記載する例もあり、月額給与の水準は50万〜70万円の範囲で情報が割れています。公式が初任給を細かく公表しているわけではないため、本記事では断定的な金額ではなく「目安レンジ」として扱います。

新卒アナリストの初年度年収：おおむね800万〜1,000万円（諸説あり）
月額の初任給：約50万円前後という情報が多い（約70万円とする情報もあり）
インターンシップ：日給2万円以上とする情報がある
賞与・インセンティブの比重が大きく、個人差が大きい

初任給の内訳とボーナスの考え方

外資系金融の報酬は「基本給＋業績賞与」の二本立てが基本です。ゴールドマンサックスも年俸制をベースに、部署ごとの業績や個人評価に応じてボーナスが配分されると説明されています。新卒1年目でもボーナスが支給される点が、日系企業の一般的な新卒待遇との大きな違いです。

そのため「初任給＝毎月の固定給」だけで年収を判断すると実態を誤ります。月額50万円前後であっても、賞与が加わると初年度の年収は800万〜1,000万円規模になり得る、という構造で理解しておくのが安全です。

基本給（月額）＋業績連動型ボーナスの構成
ボーナスは部署・評価・業績で大きく変動
役職が上がるほど賞与の比率が高まる傾向
一部職種ではストックオプション等の報酬もあるとされる

役職別の年収レンジ（目安）

公開情報をまとめると、役職が上がるにつれて年収は大きく伸びる構造です。新卒アナリストからアソシエイト、VP（ヴァイスプレジデント）、MD（マネージングディレクター）へと昇進するにつれ、年収レンジは段階的に切り上がります。

以下は複数の解説記事で示されている目安レンジを整理したもので、個人の実績や部門によって上下します。あくまで参考値としてご覧ください。

新卒アナリスト：850万〜1,000万円程度
アソシエイト（20代後半）：1,100万〜1,600万円程度
VP（30代前半〜中盤）：1,500万〜2,500万円程度
MD・パートナー：3,000万円〜1億円超とする情報もある
日本法人の平均年収は約1,800万円とする解説が多い

日本全体の平均と比べるとどう違う？

厚生労働省「令和7（2025）年賃金構造基本統計調査」によると、一般労働者（男女計）の所定内給与は月額340.6千円で、単純に12か月換算すると年収490万円前後が一つの目安になります。学歴別では大学卒が月額396.3千円（年収換算で約570万円）、産業別では金融・保険業が月額437.0千円（同約630万円）です。

同じ調査の新規学卒者（大学）の賃金は月額262.3千円で、単純換算で年収300万円台前半です。これと比較すると、ゴールドマンサックスの新卒年収800万〜1,000万円という水準は、国内の平均的な新卒待遇の2〜3倍以上に相当する計算になります。

ただし、これは法人単位・職種単位の統計と外資系金融の一部職種を比べたものであり、単純比較には限界があります。

全国・一般労働者（男女計）：月額340.6千円／年収換算約490万円
大学卒：月額396.3千円／年収換算約570万円
金融・保険業：月額437.0千円／年収換算約630万円
新規学卒者（大学）：月額262.3千円／年収換算約310万円台
参考：男性373.4千円、女性285.9千円（男女間格差男=100で76.6）

注意したい点・情報の不確かさ

ゴールドマンサックスの初任給や平均年収は、企業が公式に詳細を公表しているわけではなく、多くは有価証券報告書の平均年間給与や、転職メディア・解説記事の推計に基づきます。平均年収は役職・部門・在籍年数の偏りに強く影響されるため、「平均＝新卒の初任給」ではありません。

また、ボーナスは業績連動で変動が大きく、年によって金額が変わります。提示された金額はあくまで目安であり、実際の条件は選考・内定時に確認する必要があります。本記事のレンジも複数情報の整理であり、保証するものではありません。

初任給の月額は情報源により50万〜70万円と幅がある
平均年収は法人単位・在籍者構成の影響を受ける
ボーナスは業績・評価で大きく変動する
実際の条件は採用時に必ず確認する

この記事のポイント

新卒アナリストの初年度年収はおおむね800万〜1,000万円、月額初任給は約50万円前後という情報が多い
月額は50万〜70万円で情報が割れており、断定はできない
報酬は基本給＋業績連動ボーナスで、賞与の比重が大きい
役職が上がると年収は1,000万円台後半〜数千万円規模へ拡大
厚労省統計では全国平均の年収換算は約490万円、大学卒で約570万円
平均年収は法人単位の数値であり、個人の初任給を保証するものではない